1、训练2新时代的劳动者基础巩固12013年1月，青岛缺工人数约20万。由于新生代农民工对增加劳动报酬、改善劳动条件提出了新要求，企业招工对技术工种需求加大，而大量农民工职业技能素质相对较低，使青岛出现了农民工就业难和企业用工难。这启示我们，要解决“两难问题”()企业应创造条件维护劳动者利益政府应统筹安排劳动者就业企业应提供更多的引导和扶持劳动者应合理定位，提高劳动技能A B C D2大学生刘某毕业后边打工、边寻找创业项目，虽遇到种种困难和问题，但他始终没有放弃。在多方支持下，最终创业成功。刘某的事例启发青年学生要()培养自主创业意识，树立创业理想全面提升自身素质，具备良好心态加强就业指导，完善市
2、场就业机制树立多种方式就业观，适应市场需求A B C D3人力资源和社会保障部通过农民工工资支付情况专项检查和节前“清欠”攻坚，为129万名农民工补发被拖欠工资及赔偿金29.42亿元。这样做维护了劳动者的()A休息休假权 B劳动安全权C获取劳动报酬权 D劳动争议仲裁权4被称为“黑色革命”的我国山西的煤炭企业兼并重组工作已经取得了阶段性成果。通过兼并重组使煤矿装备水平得到提升，井下危险岗位和从业人员将大幅减少，煤矿百万吨死亡人数将减少74%，事故发生率将降低60%。这有利于()维护劳动者生命安全卫生保护的权利劳动者主人翁地位的最终确立国家通过行政手段维护市场秩序 企业经济效益和社会效益的统一A
3、B C D52012年针对严峻的就业形势，国家采取了一揽子扩大就业的政策措施，这必然会给社会经济发展带来重大影响。你认为这些政策措施合理的传导顺序是()获得工资收入刺激居民消费扩大生产规模 增加就业岗位A BC D能力提升6长期以来，“白领”一直是“高薪、舒适、高尚、悠闲”工作的代名词，而“蓝领”则一向不被人看好，认为“脏、累、苦”。我国技术工人十分短缺。在江苏昆山，28万元年薪招不到一个高级电焊工；在浙江杭州，月薪6 000元招不来一个合适的数控机床操作工。以上材料告诉我们，应该 ()A都去学习电焊或机床技术B转变就业观念，树立正确的择业观C应由国家来对工人统一进行调节D厂家应提高“蓝领”待
4、遇，降低“白领”待遇7在接受某媒体关于“你幸福吗？”为主题的采访时，武汉的小张说“只有正式工才幸福吧，我们这些临时工，每月工资只有900元，节假日要加班，没有养老保险、医疗保险，即使这样，因为没有合同，还不知道明天能不能干下去呢”，这启示我们()维护劳动者合法权益必须建立健全社会保障制度劳动者维权的基础是签订劳动合同，没有合同，权益无法得到保障企业应努力建立和谐的劳动关系，自觉维护劳动者合法权益该劳动者的相关权益被侵犯，劳动者应直接到法院起诉用人单位A B C D8某校组织高一(1)班的同学对某社区居民下岗失业和再就业情况进行了调查，统计结果如下：社区劳动力现有劳动力2 032人2年内预计新增
5、劳动力195人下岗失业或曾下岗失业405人初中文化水平以下者163人，约占41%初级技工及无技术等级的人员306人，约占76%实现再就业281人就业企业个体和私营经济196人，集体企业65人，其他20人就业领域第二产业63人，第三产业218人注：部分下岗失业人员拒绝就业服务中心提供的服务性工作岗位。(1)上述材料反映了我国经济生活中存在什么问题？(2)请运用所学经济生活知识，为政府提供几条解决上述问题的建议。答案1B2D3C4B5B6B 7D8(1)材料反映了我国就业形势严峻；待就业人员亟待提高自身素质；一部分劳动者就业观念亟待转变；非公有制经济和第三产业为解决就业贡献较大。(2)政府应做好如下工作：把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施就业优先战略和积极的就业政策，努力改善劳动就业和自主创业环境。促进国民经济持续健康发展，这是解决就业问题的根本途径。调整经济结构，充分发挥非公有制经济、第三产业在增加就业中的作用。引导劳动者转变就业观念，加强职业培训，提高职业技能和素质。
