1、第5课时企业与劳动者知识结构考纲呈现核心素养1.生产的微观主体企业:(1)现代企业的组织形式;(2)公司的类型;(3)公司的组织形式;(4)公司经营与公司发展;(5)企业兼并与企业破产2.劳动者:(1)劳动与就业;(2)劳动光荣;(3)树立正确的择业观念;(4)维护劳动者权益1.政治认同:明确企业生产经营要诚信,坚持社会主义核心价值观,树立政治认同的核心素养2.法治意识:正确理解企业经营必须要遵守相关法律法规、遵守市场规则,劳动者必须要依法维护自身合法权益,树立法治意识的核心素养3.科学精神:理解企业生产经营成功需要考虑的因素,培养科学精神的核心素养考点一生产的微观主体企业1.现代企业的组织形
2、式(1)企业的含义:企业是以营利为目的而从事生产经营活动,向社会提供商品或服务的经济组织。(2)在我国,国有企业、集体企业、非公有制企业都是社会主义市场经济的微观主体。其中,国有企业在我国国民经济中发挥着主导作用。(3)公司制是企业的主要组织形式之一。思考:下列哪些属于企业?宝钢集团有限公司消费者协会中国农业银行中国人民银行提示:。2.公司的类型和公司的组织机构(1)类型:有限责任公司和股份有限公司。(2)公司的组织机构:决策机构、执行机构和监督机构。股东会或股东大会及董事会是公司的决策机构,负责处理公司重大经营管理事宜。董事会聘用的经理组成公司的执行机构,负责组织实施公司的日常经营管理事宜。
3、监事会是公司的监督机构,对董事和高级管理人员的工作进行监督。(3)在公司中,根据中国共产党章程的规定,设立中国共产党的组织,开展党的活动。公司应当为党组织的活动提供必要条件。坚持党的领导,是国有企业的独特优势。国有企业要明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位,充分发挥党组领导核心作用、党委政治核心作用。思考:股份有限公司和有限责任公司的最大差别是什么?提示:股份有限公司的资本必须划分为等额股份并以发行股票的形式公开募股集资;有限责任公司的资本不等额划分,不通过发行股票的形式公开募股集资。3.公司经营与公司发展(1)企业经营的目的企业经营的直接目的是利润。利润表现为企业的经营收入与生产经营成本
4、之间的差额。(2)企业经营与企业发展a.企业要制定正确的经营战略。b.企业要提高自主创新能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。c.企业要诚信经营,承担社会责任,树立良好的信誉和企业形象。思考:诺基亚手机以“可以砸核桃”的高质量著称,但面对苹果公司和三星公司在“用户体验”上的持续创新,诺基亚故步自封,市场份额不断萎缩,最终被微软公司收购。这告诉我们什么道理?提示:企业要制定正确的经营战略;要面向市场生产适销对路的高质量产品;要提高自主创新能力,依靠科技形成自己的获得竞争优势。4.企业兼并与企业破产(1)企业兼并及其作用含义:两家或更多的独立的企业合并组成一家企业,通常由一家占优
5、势的企业吸收一家或更多的企业。作用:经营管理好、经济效益好的优势企业,兼并那些相对劣势的企业,可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,以优带劣,提高企业和整个社会的资源利用效率,有益于促进国家经济发展。(2)企业破产及其作用含义:对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业,按法定程序实施破产结算的经济现象。作用:有利于强化企业的风险意识,促使企业在破产的压力下改善经营管理,提高企业竞争力;有利于优胜劣汰和社会资源的合理配置。判断:企业兼并有利于提高企业和整个社会的资源利用效率,企业破产不利于提高企业和整个社会的资源利用效率。提示:企业兼并可以扩大优势企业的规模,增强优势企业的实力,以优带劣,提
6、高企业和整个社会的资源利用效率。实行企业破产制度,有利于强化企业的风险意识,促使企业在破产的压力下改善经营管理,提高企业竞争力。通过企业破产,及时淘汰落后企业,有利于社会资源的合理配置。一、公司制企业的主要组织形式之一1.企业企业的地位和经营目的企业是市场经济活动的主要参加者,是国民经济的细胞,是社会主义市场经济的微观主体;企业经营的直接目的是获取利润企业的组织形式公司制形式有限责任公司(资本不必划分为等额股份,不发行股票,不能上市,适用范围是小微企业)股份有限公司(资本必须划分为等额股份,可依法向社会或一定范围内的特定对象募股集资,上市公司的股票可以流通,适用范围是大中企业)优点国有企业的公
7、司制改革,可以让国有企业焕发活力,增强竞争力,更好地发挥其在国民经济中的主导作用个人独资企业和合伙企业特别提醒(1)有限责任公司和股份有限公司的最主要、最明显的区别在于,股份有限公司的资本必须划分为等额股份并以股票的形式加以表现,而有限责任公司的资本则不必划分为等额股份。(2)在出资上,一般股份有限公司要以货币形式出资;而有限责任公司则不一定,可能以土地、设备等实物甚至技术等形式出资。(3)有限责任公司不能上市。股份有限公司也不都是上市公司。只有当股份有限公司经审批公开发行股票并在证券交易所挂牌交易时,才属于上市公司。知识拓展2.公司的组织机构机构股东会或股东大会及董事会董事会聘用的经理监事会
8、性质决策机构。股东会是有限责任公司的权力机构,股东大会是股份有限公司的权力机构,董事会对股东会或股东大会负责执行机构监督机构职能处理公司重大经营管理事宜负责组织实施公司的日常经营管理事宜对董事和高级管理人员的工作进行监督优点权责明确、互相制衡,能有效地提高公司的运行效率和管理的科学性,使公司的发展具有充分的活力辨析比较区分有限责任、连带责任、无限责任和无限连带责任责任状况承担者有限责任有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任;股份有限公司的股东以其认购的股份为限对公司承担责任连带责任一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的,应对公司的债务承担连带责任;股份有限公
9、司的股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的,应当对公司债务承担连带责任无限责任个人独资企业投资人以其个人财产对企业债务承担无限责任无限连带责任合伙企业的合伙人对合伙企业的债务承担无限连带责任二、企业的经营与发展1.企业经营的目标(1)企业是以营利为目的的经济组织,其经营的直接目的是利润。利润表现为企业的经营收入与生产经营成本之间的差额。用公式表示:利润=经营收入-生产经营成本关于企业利润率的计算企业利润率是企业利润与企业成本的比率。用公式表示:资金利润率=利润资金成本利润率=利润成本(2)企业不能把追求利润作为唯一的目标,还必须遵守法律法规,遵守社会公德和商
10、业道德,承担相应的社会责任。2.企业投资策略企业在考虑是否投资某领域时往往要考虑企业自身、市场因素、国家政策三方面的因素,具体如下:时政微词游产业链上下游产业链又叫延伸产业链,即将一条已存在的产业链尽可能地向上下游拓展延伸。产业链向上游延伸一般使得产业链进入基础产业环节和技术研发环节,向下游拓展则进入市场拓展环节。产业链的实质就是不同产业的企业之间的关联,而这种产业关联的实质则是各产业中的企业之间的供给与需求的关系。下游企业主要是对原材料进行深加工和改性处理,转化为生产和生活中的实际产品。3.企业经营能否成功的因素(1)企业作为商品生产者要重视产品质量,生产适销对路的高质量产品,这样才能实现商
11、品的价值。要自觉遵循价值规律,提高个别劳动生产率,这样在竞争中才能处于有利地位。根据价格变动对生产经营的影响,适时地调节产量和生产要素的投入。(2)企业作为经营者要制定正确的经营战略,掌握市场信息,调整产品结构。要提高自主创新能力,依靠技术进步、科学管理等手段,形成自己的竞争优势。要诚信经营,树立良好的信誉和企业形象,搞好售后服务,实施名牌战略,坚持正当竞争。要以科学发展为主题,以加快转变经济发展方式为主线,坚持走新型工业化道路,提高企业的经济效益。要树立生态文明观,开展节能减排,着力推进绿色发展、循环发展、低碳发展,建设资源节约型、环境友好型企业。要坚持经济效益和社会效益相统一,企业在追求利
12、润的同时,应承担相应的社会责任。通过企业兼并,提高企业竞争力。企业的经营者要有良好的素质,还要提高企业劳动者的素质,维护劳动者的合法权益。(3)企业作为最重要的市场主体要自觉遵守市场规则,公平竞争;要树立诚信观念,遵守市场道德,维护市场秩序。要依法诚信纳税。(4)企业作为涉外生产经营者要适应经济全球化趋势,抓住机遇,积极参与,趋利避害,防范风险,勇敢迎接挑战。要坚持“引进来”与“走出去”相结合的战略以及市场多元化战略,充分利用国际国内两个市场、两种资源。要转变外贸发展方式,优化外贸结构。要创新对外投资和合作方式,要在研发、生产、销售等方面开展国际化经营,加快培育我国的跨国公司和国际知名品牌,提
13、升我国企业的国际竞争力。要熟悉国际法律法规,要有规则意识和安全防范意识,要有应对别国反倾销和反别国倾销的策略,维护企业的合法权益。4.企业兼并与企业破产企业兼并企业破产含义两家或更多的独立的企业合并组成一家企业,通常由一家占优势的企业吸收一家或更多的企业对长期亏损、资不抵债而又扭亏无望的企业,按法定程序实施破产结算的经济现象意义经营管理好、经济效益好的优势企业,兼并那些相对劣势的企业,可以扩大优势企业的规模,增加优势企业的实力,以优带劣,提高企业和整个社会的资源利用效率,有益于促进国家经济发展实行企业破产制度,有利于强化企业的风险意识,促使企业在破产的压力下改善经营管理,提高企业竞争力。通过企
14、业破产,及时淘汰落后企业,有利于优胜劣汰和社会资源的合理配置知识总结图示法解答市场经济条件下的企业经营典例1(2019课标,15,4分)某民营上市企业的资产负债率高达80%。因面临市场占有率持续下降、融资困难等经营困境,2019年该企业主动引入战略投资者并出让35%的股权。该企业此举的目的是() 通过股权让渡,逐步退出市场引入外部股东,激发企业活力调整资本结构,获得股权融资利用兼并重组,扩大企业规模A.B.C.D.答案C由材料可知,该企业通过主动引入外部股东的方式解决了企业面临的经营困难,激发企业活力,正确。该企业主动引入战略投资者并出让35%的股权,是在通过股权融资,调整资本结构,正确。企业
15、此举的目的不是要退出市场,观点错误。引入战略投资者并不是在兼并重组,观点错误。故答案为C。典例2(2019课标,12,4分)某家国有企业集团进行混合所有制改革,向上下游知名民营企业出让29.8%的股权和部分董事席位,吸纳资金33.6亿元。这有利于该企业()改善治理结构,提高企业管理水平控制上下游企业,实现一体化经营调整资本结构,降低企业经营风险激发企业活力,促进资本保值增值A.B.C.D.答案B某企业向上下游知名民营企业出让29.8%的股权和部分董事席位,吸纳资金,这有利于该企业改善治理结构,提高企业管理水平,正确。发展混合所有制经济有利于国有资本保值增值、提高竞争力,有利于各种所有制资本取长
16、补短、相互促进、共同发展。该企业进行混合所有制改革,有利于激发企业活力,促进资本保值增值,正确。该企业向上下游知名民营企业出让29.8%的股权和部分董事席位,吸纳资金,并不意味着该企业控制上下游企业,实现一体化经营,错误。企业经营风险的降低是多种因素综合作用的结果,该企业进行混合所有制改革与企业经营风险降低无直接联系,错误。典例3(2018课标,13,4分)企业聚焦品牌管理和供应链管理,控制产品企划和营销网络,将“设计、生产、运输配送”环节外包,与供应商、加工商和物流企业建立联盟,通过联合开发产品、数据共享,加快市场反应速度。该模式体现的企业经营理念是()整合上下游资源,实现优势互补通过专业化
17、分工,提高效率通过兼并收购,扩大企业规模增加市场份额,提高利润率A.B.C.D.答案A本题考查企业经营成功的因素。本题中的企业“聚焦品牌管理和供应链管理”,将“设计、生产、运输配送”环节外包,通过联合开发产品、数据共享,加快市场反应速度,这是整合上下游资源,通过专业化分工提高市场供给效率,进而提高企业经济效益的表现,符合题意。题干中的措施不属于企业兼并,不合题意。是企业经营理念创新带来的经济结果,不是企业经营理念的体现,排除。故选A。典例4(2019课标,38,14分)阅读材料,完成下列要求。希腊比雷埃夫斯港(以下简称比港)项目是中国和希腊共建“一带一路”的重要项目,也是两国互利合作的典范。2
18、008年6月,中国某航运企业以43亿欧元获得比港二号、三号集装箱码头35年特许经营权;2016年4月,又以3.69亿欧元收购比港港务局67%的股权,全面接手一号码头运营。为解决港口设备老化、桥吊装卸作业效率低、船舶压港严重等问题,该企业从国内派出优秀的管理、技术人员,聘用当地劳工进行港口扩建和改造。该企业向跨国公司提供全球物流服务,如从中国生产基地运来的货物过去主要通过海运经汉堡港、鹿特丹港转运,现改由比港登陆,经铁路运往捷克、斯洛伐克、奥地利、匈牙利等中东欧国家,交货期从36天缩短至2628天。到2018年,比港集装箱吞吐量从2010年的88万跃升至491万标准箱,世界港口排名从第93位跃升
19、至第32位,成为“一带一路”的“蓝色经济通道”、地中海地区的重要枢纽。2018年实现净利润2790万欧元,较2017年增长147%。结合材料并运用经济知识,分析该航运企业比港项目获得成功的原因。(14分)答案该航运企业主动走出去,抓住共建“一带一路”的机遇;从特许经营权到控股权、到全面运营,获得港口经营与决策自主权;优化货物运输路线,港口经营规模扩大,成本降低;加强管理与技术投入,港口运营效率提高,盈利能力增强。解析本题以“一带一路”发展中某航运企业比港项目获得成功的案例为背景,要求学生分析其获得成功的原因,属于原因类非选择题。解答本题,一要熟悉经济生活中“企业的经营与发展”的知识要点;二要能
20、够从材料中准确提取有效信息,结合材料有效信息总结归纳得出答案。该项目是中国企业主动与希腊共建“一带一路”的重要项目,要考虑企业在对外开放中主动走出去;该企业从2008年获得比港二号、三号集装箱码头35年特许经营权,到2016年收购比港港务局67%的股权,全面接手一号码头运营,要考虑企业经营与决策自主权;该企业从国内派出优秀的管理、技术人员,聘用当地劳工对港口进行扩建和改造,优化货物运输路线,要考虑企业成本降低、运营效率提高、盈利能力增强;等。考点二劳动者1.劳动与就业(1)劳动的作用:劳动是物质财富和精神财富的创造活动,是人类文明发展进步的源泉。建设社会主义现代化强国,要建设知识型、技能型、创
21、新型劳动者大军,弘扬劳模精神和工匠精神,营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气。判断:科技是第一生产力,人是生产力中最具决定性的力量。提示:生产力有三个要素,即劳动者、劳动工具和劳动对象。科技是第一生产力,但人是生产力中决定性的因素。没有人的作用,就没有科技的发明,就没有劳动工具的改进,就没有社会生产的进步。(2)劳动者的地位:劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。(3)就业的意义:就业是最大的民生,对整个社会生产和发展具有重要意义。(4)解决就业的措施:党和政府坚持以人民为中心,抓住人民最关心最直接最现实的利益问题,坚持就业优先战略和积极就业政策。劳动者要提高技能和素质,积极
22、适应劳动力市场的需要;劳动者还要树立正确的就业观念,靠自己的双手开拓新的生活。判断:实现劳动者充分就业,完全是政府的责任。提示:我国实行劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。实现劳动者充分就业,政府有责任,但不完全是政府的责任。2.树立正确的择业观念树立自主择业观;树立竞争就业观;树立职业平等观;树立多种方式就业观。判断:非管理岗位不去,脏活、累活、重活不干,这不符合多种方式就业观。提示:非管理岗位不去,脏活、累活、重活不干,这不符合职业平等观。多种方式就业观是指人们可以通过职业介绍所、媒体广告、网上人才市场、招聘会等途径选择职业,实现就业。3.维护劳动者权益(1)维护劳
23、动者权益的原因:第一,实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。第二,劳动法规定的劳动者享有的权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证。(2)劳动者维护自身的合法权益的方法:第一,自觉履行劳动义务;第二,依法签订劳动合同;第三,劳动者要增强权利意识和法律意识,当自己的权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。判断:劳动者享受权利与履行义务是互为前提的。提示:劳动者的权利和义务是统一的。劳动者既是权利的享受者,又是义务的履行者。劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的,自觉履行义务有利于维护劳动者权益
24、。一、劳动者在生产过程中的作用劳动光荣1.劳动是财富的源泉。我们获取的任何收入归根到底都来自于劳动创造。要弘扬劳动精神,崇尚劳动、尊重劳动,牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念。2.我国劳动者分工不同,地位平等,都为社会主义现代化建设作贡献。劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。光荣属于劳动者。3.要鼓励全体劳动者通过诚实劳动、辛勤劳动、创造性劳动、守法劳动致富。全社会都应该尊敬劳动模范、弘扬劳模精神,让诚实劳动、勤勉工作蔚然成风。知识拓展重视劳动、重视人才的重要性人才是撬动所有资源的首要资源,也是创新活动中最为活跃、最为积极的因素,重视人才有利于实现资源的
25、合理配置。劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。提高劳动者素质,能为转变经济发展方式提供人才技术支持。当今世界,各国之间激烈的经济竞争和科技竞争,归根到底是人才的竞争。重视人才有利于实现经济发展、科技进步和国际竞争力的提升。二、全面认识就业问题对社会就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富;扩大就业有利于增加居民收入,进而有利于扩大投资、刺激消费,促进国民经济持续健康发展;搞好就业有利于实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,有利于促进社会的和谐稳定;增加就业是国家宏观调控的重要目标之一对劳动者劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能
26、够不断再生产;劳动者就业,有利于其实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,从而促进人的全面发展;劳动者有平等就业和选择职业的权利,解决就业问题有利于维护劳动者合法权益国家以经济建设为中心,大力发展生产力,这是解决就业问题的根本途径;党和政府坚持就业优先战略和积极就业政策,鼓励创业带动就业,提供全方位公共就业服务,破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会企业壮大企业规模,创造更多的就业岗位;自觉承担社会责任,积极吸纳劳动者就业;保护劳动者合法权益劳动者转变就业观念,树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观;积极参加职业技能培训,努力提高自身
27、素质;根据社会需要和自身实际积极创业三、劳动者的就业观念自主择业观竞争就业观职业平等观多种方式就业观根据个人的兴趣、专长和条件,自主选择职业通过劳动力市场竞争,实现自主就业各种正当的职业,都是社会所必需的,没有高低贵贱之分通过多种方式、多种途径选择职业,实现就业有利于发挥每个人的聪明才智,调动每个人的生产积极性、创造性有利于促进劳动者努力学习,提高技能和素质,积极主动地适应劳动力市场的需要有利于促进劳动者脚踏实地、兢兢业业,干好本职工作,在平凡岗位上创造不平凡的业绩有利于促进劳动者适应现代市场经济和信息技术要求,灵活多样地实现就业名师点拨抓住关键信息区分不同的就业观强调发挥主观能动性、不等不靠
28、的,一般属于自主择业观;强调劳动者提高自身素质的,一般属于竞争就业观;强调职业无高低贵贱之分的,一般属于职业平等观;强调就业门路不拘一格的,一般属于多种方式就业观。四、维护劳动者权益权利内容主要包括:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训的权利;享受社会保险和福利的权利;提请劳动争议处理的权利;法律规定的其他劳动权利原因实现和维护劳动者权益是社会主义制度的本质要求。劳动者享有的各项权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证解决措施国家角度党和政府在实施积极就业政策、多渠道扩大就业
29、的同时,完善政府、工会、企业共同参与的协商协调机制,构建和谐劳动关系,依法维护劳动者权益。健全、完善相关的法律、法规,加强执法和监督监察力度,健全劳动合同制度,切实维护劳动者合法权益。加强宣传,提高用人单位和劳动者的法律意识用人单位角度企业应增强法治观念,依法生产经营,不得侵犯劳动者合法权益。加强劳动保护,改善劳动条件。合法、诚信用人劳动者角度将权利和义务统一起来,自觉履行劳动义务,有利于维护劳动者权益。依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证。劳动者要增强权利意识和法律意识。当自己的权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护,而不能采用非法手段施加
30、报复典例1(2019陕西西安第一次质量检测,14)近几年,我国制定了企业技术工人技能要素和创新成果按贡献参与分配的办法,推动形成了技术工人享受促进科技成果转化的有关政策。提高技术工人待遇是基于()大力发展民营经济,优化产业结构巩固按劳分配在分配方式中的主体地位人是生产力中最具决定性的力量实施人才强国战略和创新驱动发展战略A.B.C.D.答案D劳动者是生产过程的主体,人是生产力中最具决定性的力量,提高技术工人待遇是基于劳动者在生产过程中的主体作用,我国实施人才强国战略和创新驱动发展战略,正确且符合题意;材料没有体现民营经济和按劳分配问题,与题意不符,排除。典例2(2017课标,14,4分)为实施
31、精准扶贫方略,2016年我国对120万个贫困家庭的新增劳动力进行职业教育培训,实现一人长期就业,全家稳定脱贫。这一举措的依据是() 劳动者就业是社会存在和发展的基础 促进就业是我国分配制度的基本要求 职业培训促进就业,就业是民生之本共同富裕是中国特色社会主义的根本原则A.B.C.D.答案D本题考查劳动者就业和社会主义市场经济的基本特征。生产活动是社会存在和发展的基础,说法错误。促进就业不是我国分配制度的基本要求,说法错误。我国通过对贫困家庭的新增劳动力进行职业教育培训促进就业,进而实现稳定脱贫,说明职业培训能促进就业,进而有利于实现共同富裕,而共同富裕是中国特色社会主义的根本原则,正确切题。故
32、选D。一、选择题1.(2020湖北武汉9月调研,4)依据中华人民共和国公司法,2019年6月18日,中国铁路总公司宣布改制成立中国国家铁路集团有限公司,这意味着铁路体制和公司架构将向着市场化进一步迈进。改制后的中国国家铁路集团有限公司()应当以其全部财产对公司的债务承担责任通过完善法人治理结构提高了运行效率和活力股东以其认购的股份为限对公司承担连带责任股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任A.B.C.D.答案B中国铁路总公司经过改制,成为有限责任公司。有限责任公司的股东以其认缴的出资额为限对公司承担责任,公司则以其全部财产对公司的债务承担责任,正确。以股东认购的股份为限对公司债务承担责任是股份
33、有限公司的特征,股东承担连带责任是有特定条件的,即在其滥用公司法人独立地位和股东有限责任,逃避债务,严重损害公司债权人利益的情形下,而题干没有体现这些信息,故不能成立。公司的法人治理结构有利于提高运行效率和企业活力,而不是“提高了”,错误。2.(2020宁夏银川一中第一次月考,17)国有企业改革后的混合所有制企业要建立健全现代企业制度,规范企业股东大会、董事会、经理层、监事会和党组织的权责关系,形成定位清晰、权责对等、运行协调、制衡有效的法人管理结构。形成这样的法人治理结构()使股东会成为企业的决策机构,处理日常经营管理事宜加强监督和相互制约,维护股东合法权益提高企业的运行效率和管理的科学性,
34、激发公司的活力增强国有资本的控制力,实现国有资产的保值增值A.B.C.D.答案B股东大会是公司的决策机构,董事会聘用的经理组成公司的执行机构,负责组织实施公司的日常经营管理事宜,错误。这些机构之间权责明确、互相制衡,可以有效地提高公司的运行效率和管理的科学性,使公司的发展更具活力,正确。与题意不符合。3.(2020河南中原名校第二次质量考评,5)为顺应居民消费升级大趋势,进一步优化供给,国家发改委等部委于2019年1月联合印发进一步优化供给推动消费平稳增长促进形成强大国内市场的实施方案,持续优化新能源汽车补贴结构,鼓励发展高技术水平新能源汽车。这一举措旨在()淘汰传统汽车,发展新能源汽车引导企
35、业顺应消费升级趋势,满足人民消费需求促进形成强大国内市场,推动消费平稳增长引导企业规范经营,发挥市场在资源配置中的决定性作用A.B.C.D.答案C进一步优化供给,优化新能源汽车补贴结构,鼓励发展高技术水平新能源汽车,目的并不是淘汰传统汽车,排除。材料中的举措是为了引导企业顺应消费升级趋势,满足人民消费需求,也是为了促进形成强大国内市场,推动消费平稳增长,符合题意。在材料中没有体现,排除。4.(2020百校联盟七月尖子生联考,1)下图显示的是企业产量与效益的关系。下列对此解读正确的有()企业生产规模过大可能会导致单位产品成本提高企业规模与管理难度成反比,与管理效率无关企业应该根据行业特点及管理能
36、力选择最佳规模点技术密集型企业比资源密集型、劳动密集型企业效益高A.B.C.D.答案A图示显示,企业生产规模过大可能会导致单位产品成本提高,这要求企业应该根据行业特点及管理能力选择最佳规模点,符合题意。企业规模与管理难度成正比,与管理效率有关,错误。技术密集型企业比资源密集型、劳动密集型企业效益高观点不科学,错误。5.(2020河南南阳一中第二次开学考,4)有专家指出:“我所理解的制造业高质量发展,就是合理满足消费者正常物质需求的发展。应努力保持制造业内部高中低的合理比例,以满足不同消费群体的需求,不求最好、但求正好。”这给我国制造业的启示有()制定正确的经营战略,灵活应对市场变化加大研发投入
37、的力度,促进产品升级换代坚持差异化定位,满足消费者个性化需求提高产品质量,不断提升中国制造附加值A.B.C.D.答案A“保持制造业内部高中低的合理比例,以满足不同消费群体的需求,不求最好、但求正好”强调了制造业应合理定位,通过制定正确的经营战略,以差异化的产品优势抢占市场,符合题意。加大研发投入与提高产品质量均不符合材料主旨,排除。6.(2020安徽A10联盟摸底,4)迪卡侬是一家法国公司,它将中国看作一个战略要地是因为,中国的技术及人才配套能力全球少有,只要一个新点子出来,在中国立即能找到合作伙伴。过去,一个产品在法国设计研发测试要花两年。现在在中国,只要6个月就能完成,效率大大提高。这给企
38、业经营的启示有()注重开发人才资源,提升核心竞争能力制定正确经营战略,找准产品市场定位努力缩短先进科技转化现实生产力的时间完善质量管控体系,积极拓展海外市场A.B.C.D.答案B从材料可以看出,迪卡侬这家法国公司注重中国的技术和人才优势,提高设计研发测试的效率,因此,符合题意。材料没有涉及产品的市场定位和开拓海外市场的问题,与题意不符。7.(2020湖北仙桃中学第二次月考,4)习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。因此,国有企业应该()要明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位发挥党组领导核心作用和党委的政
39、治核心作用应该充分发挥党组在国有企业中的决策作用充分发挥党组织对董事和高级管理人员的监督作用A.B.C.D.答案A坚持党的领导,是国有企业的独特优势。国有企业要明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位,充分发挥党组领导核心作用、党委政治核心作用,正确。党组在国有企业决策中要发挥领导核心作用,错误。监事会是公司的监督机构,对董事和高级管理人员的工作进行监督,错误。8.(2020安徽江淮十校第一次联考,5)某地经济技术开发区依托创新平台,实施科技中小企业“四个倍增”(数量、规模、效益、创新能力)计划,运用“创新券”、科技贷、高企贷等金融手段,设立基金大厦,聚集大量产业基金,构建科技企业成长生态体系
40、。此举()缓解了科技中小企业融资困难消除了中小企业发展的障碍发挥了积极财政政策的作用提高了科技中小企业的经营活力A.B.C.D.答案B实施科技中小企业“四个倍增”计划,能缓解科技中小企业融资困难,提高科技中小企业的经营活力,但不能消除中小企业发展的障碍,正确,错误。材料没有体现财政政策,错误。9.(2020湖北名师联盟第一次月考,8)2019年五一前后,湖北、广东、上海、辽宁、内蒙古等多地明确提高技术工人待遇,加上之前落地省份,已有近20省份出台技术工人增收方案。对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人实行协议工资、逐日工资、年薪制等分配形式。下列选项中与材料不匹配的是()A.坚持和完善了
41、按劳分配的基本原则B.彰显劳动者在生产力中的主导作用C.有利于激励劳动者提高劳动技能D.通过工资改革调动企业员工的积极性答案A各省相继出台技术工人增收方案。对关键技术岗位、关键工序和紧缺急需的技术工人实行协议工资、逐日工资、年薪制等分配形式,这是让生产要素参与收益分配,不涉及按劳分配的基本原则,A与材料不匹配,但符合题意要求。健全生产要素分配的制度,通过工资改革调动企业员工的积极性,彰显劳动者在生产力中的主导作用,有利于激励劳动者提高劳动技能,B、C、D均与材料内容匹配,但与题意要求不符。10.(2020山西省实验中学第一次月考,15)有这样一群劳动者,他们的职业或许不为人熟知,却要“上天入地
42、”或高空作业、或潜入水底、或深入地下,在我们目不能及的地方,为城市的建设添砖加瓦,为自己的人生奋斗出幸福的篇章。这告诉我们()劳动者就业有利于实现自身价值劳动者要树立多种方式就业观劳动者就业是社会存在和发展的基础劳动者在生产力发展中起主导作用A.B.C.D.答案B材料“或高空作业、或潜入水底、或深入地下,在我们目不能及的地方,为城市的建设添砖加瓦,为自己的人生奋斗出幸福的篇章”告诉我们劳动者就业有利于实现自身价值;劳动者在生产力发展中起主导作用,符合题意。材料未涉及劳动者要树立多种方式就业观,不符合题意。物质资料的生产是社会存在和发展的基础,错误。11.(2020安徽皖江名校联盟第一次摸底,4
43、)2019年7月,人力资源社会保障部等部门联合印发关于做好当前形势下高校毕业生就业创业工作的通知,要求各地落实就业优先政策,积极拓宽就业领域,大力加强就业服务,将创业培训向校园延伸,深入实施高校毕业生就业创业促进计划和基层成长计划,鼓励高校毕业生到基层就业。材料表明()政府积极优化产业结构,促进学生创业我国就业存在结构矛盾,劳动力与经济不适应国家从大学生根本利益出发,积极促进就业高校毕业生要树立正确就业观A.B.C.D.答案D材料没有涉及优化产业结构,不符合题意,排除。材料没有体现就业结构矛盾,排除。要求各地落实就业优先政策,积极拓宽就业领域,大力加强就业服务,将创业培训向校园延伸,这表明国家
44、从大学生根本利益出发,积极促进就业,正确。鼓励高校毕业生到基层就业,表明毕业生应该树立正确就业观,正确。12.(2020百校联盟七月尖子生联考,21)经调查,现在一些企业或中介机构利用大学生急于寻找兼职的心理,动辄收取几百至上千元不等的“中介费”或“押金”,却以未签订合同为由不予退还;还有的公司以实习为由,在公司缺人手时将大学生当作免费劳动力,大学生们经常遭遇此类被坑骗的情况。对此,大学生需要()与用人单位及时签订劳动合同增强维权意识和法律意识必要时向人民法院申请仲裁完善维护劳动者合法权益的机制A.B.C.D.答案A针对材料中的情况,大学生需要与用人单位及时签订劳动合同,增强维权意识和法律意识
45、,依法维权,符合题意。向劳动仲裁机构申请仲裁,必要时向人民法院起诉,错误。完善维护劳动者合法权益的机制的主体是国家而不是大学生,排除。二、非选择题13.(2020湖北荆门龙泉中学、宜昌一中9月联考,26)阅读材料,完成要求。犹如一声平地惊雷,哪吒之魔童降世上映后的20多天里持续搅动暑期档电影市场,并一次次突破人们预想的动画电影票房“天花板”。截至2019年8月18日零点,该片总票房破40亿元,至此,哪吒之魔童降世已成为国内第四部跨入“四十亿俱乐部”的影片,也是其中唯一一部动画电影。如此票房奇迹,在业内人士眼中是内外因共同作用的结果。内因方面,影片的质量过硬,无论内容、技术、情感含量方面都足够精
46、致;外因方面,档期内国内外大片相对来说不多,为哪吒之魔童降世腾出了相对有利的时机。哪吒之魔童降世给行业带来了很多启示:首先在内容上基于传统文化,进行创造性转化、创新性发展的动画电影所具有的市场潜力非常大,也许后面的创作者也能积极从中寻找素材。其次,哪吒之魔童降世脱离了特效炫技的层面,用情感共鸣打动了很多观众,这样鼓励动画电影多从情感含量方面提升水准。最后,哪吒之魔童降世让人们看到“中国动漫”四个字可以拥有更高的品牌价值,让动画从业者、投资者、院线乃至观众都更加明确,只要电影本身做得好,就能获得非常好的市场回报。结合材料,运用经济生活知识,分析哪吒之魔童降世创作团队成功的原因。(12分)答案哪吒
47、之魔童降世创作团队精准定位市场,制定正确的经营战略,充分利用了档期内国内外大片不多的有利时机。哪吒之魔童降世创造团队积极自主创新,对优秀传统文化进行创造性转化,形成影片的独特竞争优势,为赢得高票房提供了质的保障。哪吒之魔童降世创造团队进行供给侧结构性改革,提高供给质量,为观众提供高质量的、情感含量较高的影片。哪吒之魔童降世创造团队始终注重企业的品牌,树立企业良好的信誉和形象。哪吒之魔童降世的成功也得益于创造团队对品牌的高度重视。解析本题要求分析哪吒之魔童降世创作团队成功的原因,属于原因类非选择题。可根据材料从制定正确的经营战略、自主创新、供给侧结构性改革、树立企业良好的信誉和形象等角度进行分析
48、。14.(2020河北张家口摸底联考,25)阅读材料,完成要求。就业是民生之本、财富之源。2019年,李克强总理在作政府工作报告时指出,今年首次将就业优先政策置于宏观政策层面。要继续创新和完善宏观调控,确保经济运行在合理区间,多管齐下稳定和扩大就业。扎实做好高校毕业生、退役军人、农民工等重点群体就业工作,加强对城镇各类就业困难人员的就业帮扶。加强对灵活就业、新就业形态的支持。坚决防止和纠正就业中的性别和身份歧视。实施职业技能提升行动。加快发展现代职业教育。结合材料并运用所学经济生活知识,说明在新形势下怎样使就业优先政策全面发力。(12分)答案国家要完善宏观调控,大力发展经济,鼓励创业创新,提供全方位公共就业服务;贯彻新发展理念,破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端。劳动者要提高自身的劳动技能和素质,适应劳动力市场的需要;转变就业观念,树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观。企业要努力发展生产经营,坚持经济效益与社会效益的统一,承担社会责任,增加就业岗位;遵守宪法和法律,依法维护劳动者权益。解析本题属于措施类试题,设问没有指出解决此问题的主体,要尽量搜索与之相关的主体,包括政府、企业、劳动者,因此可运用所学经济生活知识,从国家要完善宏观调控、贯彻新发展理念,劳动者要转变就业观念、树立正确的就业观,企业要努力发展生产经营、坚持经济效益与社会效益的统一等方面进行分析。
