1、必修1 经济生活 第三单元收入与分配第七课个人收入的分配题号123456789101112答案一、选择题(本大题共12小题，每小题4分，共48分)160多年来，我国的分配制度经历了“单一的按劳分配方式按劳分配为主体、其他多种分配方式为补充按劳分配为主体、多种分配方式并存”的变迁。促成这一变迁的根本原因是()A经济全球化趋势不断深化B我国的基本经济制度不断完善C社会主义制度的改革和发展D我国生产力的不断发展解析：促成这一变迁的根本原因是我国生产力的不断发展，故D项正确。答案：D2某科技企业除了对科技人员支付工资外，还采取科技成果入股的激励方式，调动科技人员的积极性，使企业效益不断提高。这说明()
2、按生产要素分配有利于缩小收入差距分配关系的调整有利于推动生产力的发展科技人员的脑力劳动能创造更大的价值科技人员的收入取决于科技成果的使用价值A B C D解析：按生产要素分配是市场经济发展的要求，一定程度上会导致收入差距扩大，故排除；使用价值是商品满足人某方面需求的属性，科技人员的收入取决于科技成果的可分配价值，而不是使用价值，故错误；通过科技成果入股，推动企业效益增加，正确。答案：A3针对实际生活中存在的劳动者工资偏低现象，我国提出要逐步“提高劳动报酬在初次分配中的比重”，为此，可以采取的措施有()大力发展资本、技术密集型企业鼓励资本、土地等生产要素参与分配大力发展职业教育，提高劳动者素质和
3、就业能力建立和完善城乡一体的劳动力流动市场A B C D解析：大力发展资本和技术密集型企业，从而增加的资本、技术所有者的收入，不一定是劳动报酬，故错误；通过资本、土地获得的收入不是劳动报酬，故错误；中的措施有利于促进就业，从而有利于提高劳动报酬在初次分配中的比重，故符合题意。答案：C4大学生小郝积极响应政府号召自主创业，在当地政府扶持下贷款30万元办了一家水产公司并自任总经理，经过几年的发展，公司集养殖、育种、科研、推广于一体，在当地颇有名气，小郝也率先富了起来。小郝的收入属于()按劳动要素分配所得按技术要素分配所得按生产要素分配所得劳动收入A B C D解析：小郝投资30万元办一家水产公司并
4、自任总经理，他的收入属于按生产要素分配所得。具体来说，属于按资本、管理要素分配所得，而非按劳动、技术要素分配所得，故选，不选；小郝的收入是通过劳动获得的，属于劳动收入，故选。答案：D5党的十八大报告提出：到2020年实现国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番。这是中共中央首次明确提出居民收入倍增目标。实现居民收入目标倍增的原因是()增加收入是国家宏观调控的主要目标能扩大内需，刺激消费，拉动经济增长全面建成小康社会的要求提高劳动报酬在初次分配中的比重A B C D解析：增加收入不属于国家宏观调控的主要目标，故不选；收入增加，能够扩大人们的消费需求，拉动经济增长，故可选；居民收入倍增的目
5、标体现了全面建成小康社会的要求，可选；提高劳动报酬在初次分配中的比重是实现居民收入目标倍增的措施，故不选。答案：C6近年来，我国不断推进矿业权市场开放。目前，矿产勘查投入中社会资金占到了70%以上，矿产勘查市场已经形成了以社会投资为主体的多元投资局面。这一局面的形成()使公有制的主体地位受到挑战说明国有经济的控制力在不断下降是社会主义市场经济深入发展的表现有利于让创造社会财富的源泉充分涌流A B C D解析：矿产勘查市场中，投资主体多元化表明我国社会主义市场经济的深入发展，符合题意；社会资金的投入占主体，这有利于充分发挥社会资金在经济发展中的作用，符合题意；但不能由此认为公有制的主体地位与国有
6、经济的主导作用受到挑战，也不能说明国有经济的控制力不断下降，不符合题意。答案：C7洛伦茨曲线(劳伦茨曲线)可以直观地看到一个国家收入分配平等或不平等的状况。收入分配越是趋向平等，洛伦茨曲线的弧度越小，反之，收入分配越是趋向不平等，洛伦茨曲线的弧度越大。下列措施中有利于洛伦茨曲线弧度变小的是()提高最低工资标准出台措施增强企业创新能力推进城乡居民养老保险全覆盖实施积极财政政策，扩大内需，促进经济发展A B C D解析：题意表明，洛伦茨曲线弧度越小，收入分配越趋向公平，因此，有利于洛伦茨曲线弧度变小的措施，就是促进收入分配公平的措施，都有利于提高低收入者的收入水平，促进收入分配公平，故符合题意；增
7、强企业创新能力提高的是企业的收入，而不是收入分配公平，故与题意无关；采取的措施有利于促进经济发展，提高社会总体的收入水平，但是否公平分配则不得而知，故不符合题意。答案：B8人们把效率和公平的关系比喻为做蛋糕和分蛋糕的关系，如果蛋糕分得不公平，做蛋糕的人就没有积极性，蛋糕就总也做不大，但二者又可以兼得。下列做法中可以兼得的是()A甲企业实行严格的岗位责任制，经济效益不断提高B乙企业实行工资集体协商制度，工人劳动积极性提高C丙企业注重科技创新，加大了对技术研发的奖励力度D丁企业依法诚信经营，树立了良好的信誉和企业形象解析：工资集体协商制度既可以保证劳动者的收入，调动其积极性，促进效率的提高，同时，
8、也是投资者可以接受的，所以B项能够正确处理效率与公平的关系；A、C两项有利于提高效率，但不能直接带来公平；D项与题意无关。答案：B92014年1月，北京市出台57项措施全面深化首都改革，明确提出落实人口调控属地责任，实施居住证制度。居住证制度将替代现在的暂住证，居住证将附加公共服务，随着使用者在京生活、工作的时间越长，公共服务也将随之“升级”。这一举措()促进了社会公平正义消除了收入再分配的差距有利于协调城乡统筹发展减少了城市管理支出A B C D解析：北京市采取居住证制度取代暂住证制度，使外来人员可以和本市市民享受到同等的权利，有利于实现社会的公平正义，也有利于协调城乡统筹发展，符合题意；这
9、一举措不会消除收入再分配的差距，也不会减少城市管理支出，说法错误。答案：B10党的十八大报告指出：实现发展成果由人民共享，必须深化收入分配制度改革。为了实现收入分配公平，下图中组合正确的是()A B C D解析：初次分配是在物质生产部门内部的分配，再分配是政府通过税收、法律法规进行调节，组合正确；在贫富差距的情况下，增加财产性收入一定程度上会导致收入差距扩大，不利于公平，组合错误；提高国家扶贫标准属于再分配调节，组合错误。答案：C11中央一号文件连续11年聚焦“三农”。2014年，中央一号文件首次提出，赋予农民对承包地承包经营权抵押、担保权能。同时，提出允许农村集体经营性建设用地出让、租赁、入
10、股，与国有土地同等入市、同权同价。这有利于()发展农村经济，增加农民收入解决分配不公，实现社会和谐优化资源配置，促进农业发展改变农村集体土地的性质，完善所有制结构A B C D解析：允许农民对承包地进行转让、入股等有利于增加农民收入，优化土地资源配置，促进农业发展，繁荣农村经济，正确；人们分配不公问题应依靠改革和完善分配制度来解决，与题意没有关系；农村集体土地的性质没变，错误。答案：A12关于幸福的话题，有人认为“若因为你变富而使我受损失，我不觉得幸福；若因为我变富而使你受穷，我同样不觉得幸福；但若你或者我在变富的同时不损害他人的利益，那才是幸福。”对此我们可以这样解读()君子爱财应该取之有道
11、，同时要用之有益、用之有度在鼓励人们致富的同时要提倡回报社会和先富帮后富效率优先，兼顾公平才能建设幸福中国要发挥自己的相对优势，才能在竞争中处于有利地位A B C D解析：观点错误；题中主要强调的是我富的同时，没有给别人带来损害，那才是幸福，没有体现竞争，不符合题意；故选。答案：A二、非选择题(本大题共2小题，满分52分)13阅读下列材料，回答问题。材料一注：实现十七大提出的“人均国内生产总值到2020年比2000年翻两番”的目标，20122020年人均国内生产总值年均增长4.5%即可，明显偏低(20022011年我国人均国内生产总值年均增长达10.1%)。实现十八大提出的“两个翻一番”的目标
12、，20122020年国内生产总值、城镇居民人均可支配收入、农村居民人均纯收入，应年均分别增长7%、7%、6.7%。材料二党的十八大提出到2020年城乡居民人均收入比2010年翻一番的目标。围绕“如何实现收入倍增”问题，网上网友谈论热烈：帖一网友“云淡淡”：经济发展了，居民收入自然也就上去了。帖二网友“冻土”：他的年收入100万元，我的年收入2万元，人均年收入51万元。几年后他的年收入202万，我的年收入还是2万，人均年收入102万，我的人均收入不是“倍增”而是“被增”了。(1)结合材料一中的图表1、图表2反映的经济信息，说明党的十八大提出经济发展“两个翻一番”目标的合理性。(2)结合材料二，运
13、用“收入分配与社会公平”的知识，分析网友们的要求，为实现要求提出合理性的建议。解析：第(1)问，要求根据图表1和图表2对我国经济发展情况和城镇居民收入增长情况进行分析并说明调整目标的必要性和可行性。第(2)问，则要求列举促进公平，实现目标的措施。答案：(1)根据我国经济发展的实际情况，“十七大”提出的“翻两番”的目标明显偏低，要作出调整，需提出新的更高的目标。近年来，我国国内生产总值和城乡居民人均收入保持平稳较快增长，“十八大”提出的“两个翻一番”的目标是完全可以实现的。(答出“农村居民人均纯收入实际增速逐步提高，目前高于城镇居民人均可支配收入增速”，也可)(2)生产决定分配，经济发展是居民收
14、入提高的基础。加快转变经济发展方式，保持经济平稳持续发展，为“收入倍增”奠定物质基础。深化收入分配制度改革，逐步提高居民收入在国民收入分配中的比重，提高劳动报酬在初次分配中的比重，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步。初次分配和再分配都要注重公平。要加强政府对收入分配的调节，规范收入分配秩序，增加低收入者收入，调节过高收入，把收入差距控制在一定的范围内。14阅读下列材料，回答问题。材料某职工用漫画他敢剪吗？描述所在企业存在的某种现象。他敢剪吗？注：近几年来，该企业的产值年均增长11%左右，企业利润年均增长20%。与此同时，职工工资增长缓慢，年均仅增长5%。(1)
15、结合材料，运用“经济生活”知识，说说你认为“他”敢剪吗？为什么？(2)结合材料，从“经济生活”角度，请你为该企业今后的发展献计献策。解析：第(1)问，二者是既对立又统一的，因此“他”不敢剪。第(2)问，实际上考查如何处理效率与公平的关系，企业要发展就必须正确处理这一对关系，理顺企业发展与职工收入的关系。答案：(1)效率与公平是对立统一的，但不能把两者对立起来，两者具有一致性。效率是实现公平的物质前提，公平是提高效率的保证，因此，他不敢剪。(2)要正确处理效率与公平的关系，企业发展既要提高效率，又要促进公平。要保证劳动报酬在初次分配中占合理比重，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制，理顺企业和职工的关系，同时，要维护职工合法权益。