1、电工班班长岗位职责电工班班长岗位职责1、班组长作为最基层的领导者，其主要作用： （1）生产指挥的作用：车间的生产任务要分解落实到班组，班组长要结合班组的实际精心的组织，合理的安排，加强对生产各个环节的调度，及时解决出现的各种各样的问题，确保生产设备正常运转及维修工作的正常进行。 （2）管理组织者的作用：车间各项管理工作都要通过班组组织贯彻和落实。班组长要努力使班组各项管理工作标准化、标准化、科学化。 （3）班组领导者的作用：班长是班组的带头人，承担着开展思想工作、倾听群众呼声、关心员工疾苦，为员工说话办事，带领全班员工齐心协力做好工作的责任。 （4）关系协调者的作用：班组是生产一线多种关系的交
2、汇点，要协调各种关系，就要靠班长在化解矛盾、协调关系、理顺情绪等方面做好疏导工作，妥善地调理好上下级之间、班组之间、同事之间以及工序之间等内外部关系。2、主要职责： （1）组织班组生产：执行班组生产作业计划，搞好人力、技术、材料、设备、场地等生产准备和调度工作。严格按照技术和工艺标准搞好生产，及时解决质量、消耗、工具使用、设备维护、安全生产等生产过程当中出现的各种问题，完成班组的各项经济技术指标。 （2）强抓班组管理：班长在以生产为中心的同时，要建立健全各项规章管理制度、使班组管理制度成为班组成员的行为规范和准则，要推广运用现代化手段，促进班组生产和管理活动的标准化、科学化。 （3）搞好精神文明建设：组织并落实好班组员工的政治、文化、技术业务学习，做好组员的思想政治工作；开展职业道德教育，引导员工在改革中发挥主力军作用；在班组中实行民主管理、开展劳动竞赛和技术练兵、合理化建议、技术革新活动。 （4）负责钳工班所有的人员的安全，申报月电气设备备品、备件材料计划。 （5）根据设备故障、技改要求、员工工作能力大小合理安排检测、修理工工作。- 2 -
